Кэрол М. Барум - Основы юзабилити-тестирования
Название: | Основы юзабилити-тестирования | |
Автор: | Кэрол М. Барум | |
Жанр: | Отладка, тестирование и оптимизация ПО | |
Изадано в серии: | неизвестно | |
Издательство: | ДМК Пресс | |
Год издания: | 2021 | |
ISBN: | 978-5-97060-960-6 | |
Отзывы: | Комментировать | |
Рейтинг: | ||
Поделись книгой с друзьями! Помощь сайту: донат на оплату сервера |
Краткое содержание книги "Основы юзабилити-тестирования"
В книге описываются методики и приемы юзабилити-тестирования – процедуры оценки разнообразных продуктов (будь то устройства, сайты, мобильные приложения и т. д.) с точки зрения легкости и удобства их использования. В начальных главах читатель узнает о принципах тестирования, выборе оборудования и места для его проведения. Отдельная глава посвящена изучению пользовательских потребностей. Наконец, подробно рассказывается о том, как спланировать и провести юзабилити-тест, а затем проанализировать его результаты. Издание пригодится тем, кто работает над созданием новых продуктов и заинтересован в повышении пользовательского спроса. Книгу могут использовать как новички, готовящиеся к проведению первого юзабилити-теста, так и опытные экспериментаторы, желающие развить свои навыки.
Читаем онлайн "Основы юзабилити-тестирования". [Страница - 3]
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- . . .
- последняя (203) »
Что мы знаем о миллениалах, сидящих в интернете ................................................... 122
Что мы знаем о подростках, пользующихся интернетом............................................ 124
Что мы знаем о детях, проводящих время в интернете .............................................. 125
Гендерные различия имеют значение, когда речь идет об использовании
интернета и социальных сетей ..................................................................................................... 126
Пол влияет на дизайн сайта .................................................................................................... 126
Пол влияет на использование технологий и социальных сетей .............................. 127
Пол влияет на стиль общения в социальных сетях ....................................................... 128
Гендерные исследования и исследования поколений проливают свет
на ваших пользователей........................................................................................................... 129
Персонажи помогут вам узнать своих пользователей ........................................................ 129
Персонажи основаны на реальной информации о реальных пользователях ... 129
Персонажи – занятие творческое, но не увлекайтесь .................................................. 131
Количество персонажей должно быть управляемым ................................................... 132
Персонажи должны быть видны ............................................................................................ 132
Сценарии рассказывают историю целей ваших пользователей..................................... 133
Разница между задачей и целью .......................................................................................... 133
Разница между вариантом использования и сценарием ........................................... 134
Разница между пользовательской историей и сценарием ........................................ 136
Рассказывайте о своих персонажах убедительно.......................................................... 136
Резюме к главе 4 ................................................................................................................................ 139
Глава 5. Планирование юзабилити-тестирования .................... 142
Совещание по планированию....................................................................................................... 143
Установите цели тестирования ............................................................................................... 143
Определите, как тестировать продукт ................................................................................. 149
Согласуйте подгруппы пользователей ................................................................................ 155
Определите характеристики подгруппы ............................................................................ 156
Сосредоточьтесь на мотивации пользователей .............................................................. 157
Смешивайте характеристики внутри подгруппы............................................................ 158
Комбинируйте характеристики в профиле пользователя .......................................... 160
Определите размер вознаграждения для участников ................................................. 162
Составьте скринер для отбора участников ....................................................................... 164
Создавайте сценарии на основе задач, соответствующих целям
тестирования ................................................................................................................................. 175
Определить методы обратной связи для сбора количественных
и качественных данных ............................................................................................................ 183
Установите даты для тестирования и результатов работы ......................................... 185
Составление плана тестирования ................................................................................................ 189
Написание неформального плана тестирования ........................................................... 190
Использование других неформальных способов документирования
планов тестирования .................................................................................................................. 190
Содержание
9
Написание формального плана тестирования ................................................................ 194
Резюме к главе 5 ................................................................................................................................ 195
Глава 6. Подготовка к юзабилити-тестированию ...................... 197
Отбор участников ............................................................................................................................... 198
Как самому отбирать участников .......................................................................................... 198
Как вести отбор участников через рекрутинговую компанию ................................. 202
Как отбирать участников через рекрутинговую компанию в режиме
онлайн .............................................................................................................................................. 203
Как отбирать участников через платформу онлайн-тестирования ......................... 203
План на случай неявки участника ........................................................................................ 203
Распределение командных ролей и обязанностей .............................................................. 205
Разработка контрольных списков --">
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- . . .
- последняя (203) »
Книги схожие с «Основы юзабилити-тестирования» по жанру, серии, автору или названию:
Коллектив авторов - Основы русской деловой речи Жанр: Языкознание Год издания: 2015 |