Джон Грэй , Барбара Эннис - Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе!
Название: | Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе! | |
Автор: | Джон Грэй , Барбара Эннис | |
Жанр: | Справочная деловая литература | |
Изадано в серии: | Школа успеха | |
Издательство: | АСТ | |
Год издания: | 2014 | |
ISBN: | 978-5-17-080041-4 | |
Отзывы: | Комментировать | |
Рейтинг: | ||
Поделись книгой с друзьями! Помощь сайту: донат на оплату сервера |
Краткое содержание книги "Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе!"
Джон Грэй, автор психологического супербестселлера «Мужчины с Марса, женщины с Венеры», и Барбара Эннис, всемирно известный эксперт в области гендерных ролей в бизнесе, объясняют, как мужчины и женщины, работающие вместе, смогут избежать «слепых зон» в деловых отношениях, столь часто омраченных предрассудками, непониманием и обидами. Эта книга поможет и мужчинам, и женщинам повысить качество общения, более эффективно принимать решения, лучше справляться со стрессом и достигать большего успеха и удовлетворенности в профессиональной и личной жизни.
К этой книге применимы такие ключевые слова (теги) как: деловое общение,управление конфликтами,межличностные коммуникации,гендерная психология,мужчина и женщина
Читаем онлайн "Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе!" (ознакомительный отрывок). Главная страница.
- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя (7) »
Джон Грэй, Барбара Эннис Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе!
© Barbara Annis and John Gray, 2013© Перевод. И.Павлова, 2013
© Издание на русском языке AST Publishers, 2014
* * *
Вступление
Доводилось ли вам когда-либо испытывать что-либо подобное или слышать от друзей или сотрудников:«Я устала чувствовать себя никем, устала оттого, что к моему мнению здесь никто не прислушивается», «Быть отличным работником здесь не значит ровным счетом ничего», «Мне приходится хорошо обдумывать все, что я говорю и делаю», «Я не могу и не хочу подстраиваться под других и вести себя так, как мне не свойственно».
А может быть, следующие истории напомнят вам случай с кем-нибудь из знакомых?
Получив диплом магистра делового администрирования, Сьюзен заняла хорошо оплачиваемую должность исходного уровня в крупной фирме. Она ценит сотрудничество. Ей отлично удается налаживать контакты и развивать связи. Чтобы убедиться в этом, достаточно увидеть ее обширную клиентскую базу. Людям нравится иметь с ней дело.
Сьюзен пытается, хоть и безуспешно, подстраиваться под мужчин в офисе. Она и представления не имела, что культура труда окажется такой соревновательной. В университете было иначе. Сьюзен уже понимает, что, независимо от ее вклада в дело, ей вряд ли представится шанс двигаться по карьерной лестнице. Она устала оттого, что ее в фирме недооценивают, игнорируют, и теперь подыскивает себе место в другой компании, где ее будут ценить и создадут условия для роста.
Биллу нравится соревноваться. Для него работа – ежедневная спортивная игра с перерывом на ланч. Он хороший специалист по стратегическому планированию, прекрасно справляется со своими задачами. Лучше всего у Билла спорится дело, когда он работает один и сам решает все проблемы. Оценки его результатов говорят сами за себя. И в компании ценят его усилия и его достижения.
Но вот работать в команде и ждать принятия решений Биллу сложно. Руководство уже не приветствует его самостоятельных действий, «слишком поспешных и необдуманных», как теперь считается. На последнем собрании персонала Билл, похоже, сказал что-то не то одной из женщин-топ-менеджеров. Билл не помнит точно, что именно сказал, но чувствует, что его поняли неверно. Положение Билла явно пошатнулось – он чувствует это, но не знает, как исправить ситуацию.
На наших семинарах мы часто слышим сетования и истории, похожие на эти. Мы знакомы со Сьюзен и Биллом. Они реальные люди, и они не одиноки в своих проблемах. Миллионы других людей оказываются в тупике, сталкиваются со сложностями на работе и увольняются. Не потому, что не справляются со своими обязанностями, а потому что не понимают и не знают, как можно эффективно работать с представителями противоположного пола.
Мы все хотим работать друг с другом слаженно и успешно, но у нас не всегда это получается. Мы не понимаем, почему женщины или мужчины – наши коллеги – общаются, подходят к проблемам, принимают решения и справляются со своим стрессом так, а не иначе. Женщины и мужчины нередко смотрят на одни и те же вещи абсолютно по-разному, думают по-разному и разговаривают так, будто не слышат друг друга.
Принято считать, что женщины и мужчины не отличаются друг от друга, имеют одинаковые желания и устремления и должны достигать своих целей одинаковыми путями. Именно из-за этого заблуждения мы переживаем сегодня культурный спад, а не реальный прорыв к гендерному равенству, которого так ждали.
В слепом утверждении гендерной идентичности мы загнали себя в угол. Пытаясь навязать женщинам поведенческие модели, присущие другому полу, осуждая мужчин за их «мужское» поведение, мы вращаемся в вечном движении по кругу непонимания и недопонимания. Мы ведем себя друг с другом неестественным для нас образом и еще менее естественно – с самими собой.
Мы теперь вместе
Прозрения выводят нас на путь, ведущий к еще более значительным открытиям, а временами даже удивительным эффектам синергии. Как авторы, работающие в сходных сферах, мы были хорошо знакомы с работами друг друга. Мысли Джона Грэя, изложенные в его новаторской книге «Мужчины с Марса, женщины с Венеры», получили широкий резонанс во всем мире. В историях и примерах, в которых люди могут узнать себя, он раскрыл читателям, почему и как женщины и мужчины общаются, мыслят, чувствуют и реагируют на события и ситуации по-разному. Его откровения помогли тысячам людей --">- 1
- 2
- 3
- . . .
- последняя (7) »
Книги схожие с «Мужчины с Марса, женщины с Венеры… работают вместе!» по жанру, серии, автору или названию:
Джон Грэй - Мужчины с Марса, женщины с Венеры. Как думать эффективнее. Практики для развития вашего мозга Жанр: Справочная деловая литература Год издания: 2017 Серия: Эликсир счастья |
Джон Грэй - Мужчины с Марса, женщины с Венеры Жанр: Психология Год издания: 2005 |
Джон Грэй - Мужчины с Марса, женщины с Венеры. Новая версия для современного мира. Умения, навыки, приемы для... Жанр: Эротика, Секс Год издания: 2017 |
Дэни Браун - Книга-тренинг по системе «Мужчины с Марса, женщины с Венеры». Более 50 великолепных упражнений Жанр: Самосовершенствование Год издания: 2011 Серия: Школа успеха |
Другие книги из серии «Школа успеха»:
Антон Могучий - Книга-тренинг для вашего мозга и подсознания Жанр: Научная литература Год издания: 2009 Серия: Школа успеха |
Альбина Чайкина - Главная психотехника высокоэффективных людей Жанр: Психология Год издания: 2007 Серия: Школа успеха |
Инна Абрамовна Криксунова - Наденьте это немедленно! Жанр: Самосовершенствование Серия: Школа успеха |
Лариса Большакова - 20 ментальных ловушек, которые душат, отравляют и подвергают гниению успешную и счастливую жизнь Жанр: Психология Год издания: 2011 Серия: Школа успеха |