Вячеслав Владимирович Оробинский - Чему не учат на юрфаке: лабиринты будущего

ступень, начало пути).

3. Юрист “в приличное место” на 20 000 –30 000 рублей (10 вакансий) (третья ступень, середина).

4. Юрист в крупный бизнес на 30 000–40 000 рублей (5 вакансий) (четвертая ступень, путь к вершине).

5. Нач. юротдела (зам), руководитель сектора, иная аналогичная должность на 50 000–70 000 рублей (2–3 вакансии) (пятая ступень, вершина).

6. “Какое угодно название должности” на 80 000 – 100 000 рублей (одна-две вакансии… в полгода. КОСМОС над пирамидой).

Вот куда можно прийти, если работать “на дядю”. Вот пирамида “дяди”. Устраивает? Не торопитесь с ответом. Думайте. Выбор за вами. А пока вы думаете, сравним зарплаты юриста с другими профессиями.

Менеджер по продажам. З/п от 20 000 рублей только начинаются. Потолок такой же. Автомотомеханик – 30 000–60 000 рублей. Каменщик – 60 000 рублей в сезон. Слесарь-сантехник – 50 000 рублей… Кто еще? Продавец бананов на центральном рынке в городе, скажем, Авалон – 18 000–25 000 рублей; без образования вообще. Продавец в сети “Притягивалка” – 25 000 рублей. Мастер 3-го разряда на заводе “Авалонвертол” – 60 000 рублей. Водитель маршрутки: 30 000–40 000 рублей.

Вот так. А юрист в среднем получает тридцатку. Увы, 80% нашего брата застревает на третьей ступеньке пирамиды. Юрист “в приличном месте”… И что страшнее всего, у застрявших нет желания двигаться дальше. “Нас и тут неплохо кормят”».

…Допустим, вы пришли на завод, на место штатного юриста в 2010 г. Работодатель предложил вам 30 000 на испытательном, 35 – после. Сдержал слово. Прибавил вам пятерку. Все.

Прошел год. Вы получаете те же 35 000. Стабильно? Стабильно. Прошел еще год. Вы получаете также 35 000… Поняли, где вас развели?!

Совершенно верно. Годовой уровень инфляции в РФ официально – 5,5%5. Неофициально – 13%. Зависимость уровня инфляции и роста цен не столь прямая, но очевидная.

К примеру, в 2010 г. пачка ваших любимых сигарет стоила 25 руб.

В 2011 г. – 32 руб. В 2012 г. – 40 руб. Потихоньку, по чуть-чуть дошли до сегодняшних 100 руб. за пачку. Так со всем, кроме предметов первой необходимости – хлеб, молоко, спички и т.д., цены на которые искусственно сдерживает государство.

Увы, мы не в Париже. Российские работодатели очень не любят повышать зарплату на уровень инфляции. Да и убедить Великого Белого Господина, сиречь работодателя, что инфляция существует, под силу далеко не всякому негру.

Если затронуты интересы работодателя – цена товара, проценты по кредитам, договор и т.д., – инфляция существует. Если затронуты интересы работников – те же зарплаты, – инфляция куда-то девается. Двойной стандарт. Двойные ценности. Ханжество. Увы, это норма – как бы мерзко ни звучало. Привыкайте…

2.2. Как стало

Заходим на тот же хедхантер. Что видим?

1) «Юрист, з/п от 30 000 руб. Работа с физическими и юридическими лицами. Консультации по правовым вопросам. Досудебное урегулирование споров. Мониторинг действующего законодательства и судебной практики. Высшее юридическое образование. Опыт работы юристом от 1 года. Знание законодательства. Навыки ведения переговоров, договорной работы. Уверенный пользователь ПК (ООО "РРРРРР – советники")».

2) «Корпоративный юрист, 20 000—25 000 руб. Заключение ДДА, КДА, сопровождение деятельности по сдаче в аренду коммерческих площадей, претензионная работа с арендаторами, взыскание дебиторской задолженности, корпоративное право… Уверенное знание гражданского права (преимущественно договоры аренды, подряда, займов, дарения, уступки прав требования). Наличие опыта взаимодействия с налоговыми, судебными органами (ИП Башмачник Б.А.)».

3) «Ведущий специалист по работе с проблемными активами – до 30 000 руб. Организация работы с проблемными активами на стадии исполнительного производства (ИП). Взаимодействие с органами ФССП по ИП Банка, проведение мероприятий ИП… Высшее/средне-специальное юридическое/экономическое образование. Приветствуется опыт работы в службе судебных приставов, МВД/ФСБ РФ, коллекторских агентствах (Акционерный Коммерческий Банк "Уния")».

4) «Юрисконсульт, з/п до 35 000 руб. Правовое сопровождение деятельности компании. Претензионно-исковая работа. Разработка юридической документации (договорная работа, их согласование) (оригинал объявления. – Прим. ред.). Подготовка предложений для руководителя. Опыт работы по профилю 1–2 г. Высшее образование. Знание действующего законодательства, регламентирующего деятельность предприятия, в том числе гражданское,

--">